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关于进一步提高村(社区)“两委”履职水平的建议

2020-01-05 08:06:56 来源:本站原创 作者:罗金城  点击:4220次

    在当前决胜脱贫攻坚、实现全面小康、推进乡村振兴的关键时期,全县各(社区)“两委”肩负的工作任务异常艰巨繁重,平时(社区)“两委”干部正常按时上下班外,节假日加班加点是常事。如何建强堡垒,提升履职水平,增强工作实效,提出如下几点建议:

  一、要围绕学习培训提能力。一是提高政治素质能力。要通过组织培训,专题学习,特别是强化村(社区)“两委”的政治学习,坚定理想信念,提高政治站位,增强政治定力。二是提高服务发展能力。要强化服务意识,丰富和创新服务载体,增强村(社区)“两委”服务党员、服务群众、服务发展的主动性和自觉性。三是提高群众工作能力。着力提高团结群众、组织群众、发动群众、教育群众的能力和水平,密切联系群众,真正和群众交朋友、建感情、立信任,做群众的“主心骨”和“贴心人”。

  二、要围绕增收致富促发展。一是自己要能富。村(社区)干部不仅是政治上的“当家人”,更是经济上的“引路人”、脱贫致富的“带头人”。作为“火车头”和“领头羊”,首先自己要能富,才能当好榜样和示范,赢得群众的信服和拥护。二是带着群众富。要心系群众,千方百计拓展群众增收渠道,全身心带领群众脱贫致富奔小康。三是领着全村(社区)富。要立足村情,依托资源,着眼产业,把握政策,调整结构,规模经营,大力发展农民专业合作社,大力招商引资,培育市场主体,切实壮大村集体经济。

  三、要围绕规范创新抓管理。一是严格干部日常管理。坚持把政治建设摆在首位,坚持“三会一课”制度、创新开展主题党日活动,提高党组织生活的针对性和实效性;强化日常监督和年度考核,严格廉洁纪律,确保能干事、干成事、不出事。二是加强村务规范管理。完善规章制度,加强阳光村务工程建设,规范和落实村级民主决策、民主管理、民主监督机制,确保村级公共权力阳光规范运行。三是创新基层社会治理。积极探索乡村治理新模式,完善村规民约,加强法治建设和精神文明建设,大力移风易俗,树立文明新风,提高文明指数。

  四、要围绕夯实基础壮队伍。一是加强党员干部队伍建设。切实加强党员干部的教育管理,充分发挥党员的先锋模范作用。二是加强农村人才队伍建设。加强农村实用技术人才、经营人才、管理人才培养力度,培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍。

  五、要围绕激发活力强保障。一是加强经费保障。加大财政投入力度,健全多元化的经费投入保障机制,整体提高村级运转经费。二是加强待遇保障。加大政治上关爱、工作上支持、生活上关心力度,多措并举改善村干部工资待遇和晋升渠道。